Рефераты. Разработка экономической стратегии предприятия ООО "Союз – Д2"

Из таблицы 1.3 видно, что в 2005 г. доля активной части основных средств в сумме основных средств составляла 44,07 %, в 2006 г. – 24,26 % , то есть произошло сокращение на 19,81 тыс. грн. Коэффициент износа основных средств предприятия за период с 2005 по 2006 гг. сократился на 0,13 и в 2006 г. составил 0,23. Коэффициент годности основных средств предприятия увеличился соответственно на 0,13, в 2006 г. составил 0,77.

Таблица 1.4

Показатели обеспеченности предприятия основными фондами и эффективности использования основных фондов

Наименование показателя

За предыдущий год

За текущий год

Абсолютное изменение

Относительное изменение

Показатели обеспеченности предприятия основными фондами

1. Фондоемкость

0,08

0,15

0,06

76,44

Показатели эффективности использования основных фондов

2. Фондоотдача

12,02

6,81

-5,21

-43,32

3. Рентабельность основных средств

11,22

1,06

-10,16

-90,53

4. Абсолютная сумма прибыли на одну гривну основных средств

0,1122

0,0106

-0,1016

-0,9053


Из таблицы 1.4 видно, что рентабельность основных средств в 2005 г. составила 11,2%, в 2006 г. – 1,06% . За период 2005 – 2006 гг. произошло снижение фондоотдачи на 5,21 грн./грн.


Таблица 1.5

Исходная информация для анализа фондоотдачи

Название показателя

План

Факт

Выполнение(%)

1. Чистая выручка

12183,10

18021,70

147,92

2. Среднегодовая стоимость:




2.1.ОПФ

1013,40

2644,90

260,99

2.2. Активной части ОПФ

407,20

513,20

126,03

3.Уд. вес активной части ОПФ

40,18

19,40

48,29

4. ФО:




4.1. ОПФ

12,02

6,81

56,68

4.2. Активной части ОПФ

29,92

35,12

117,37


Таблица 1.6

Данные для проведения факторного анализа(ФО=Уд акт*ФОакт)


У акт

ФО акт

Уд акт

ФО акт

Значение

Изменение

ФОп

п

п

29,92

29,92

895,16


ФО усл1

ф

п

19,40

29,92

580,53

-314,63

Фоф

ф

ф

19,40

35,12

681,38

100,84

Трудовые ресурсы

Среднесписочная численность работников на предприятии составляет 32 человека.

         Фомичев Сергей Константинович – директор предприятия 1952 года рождения, образование высшее, стаж работы сначала образования предприятия; главный бухгалтер предприятия – Гора Наталья Викторовна, 1975 года рождения, образование высшее, стаж работы на предприятии 4 года; Алехин Олег Михайлович – коммерческий директор предприятия, 1975 года рождения, образование высшее, стаж работы – 4 года.

         Система оплаты труда – окладно–премиальная.

         Взаимодействие и сотрудничество с профессионально подготовленной командой консалтинговой фирмы «Омега + 8» дает возможность квалифицированно проводить тренинги и подготовку торгового персонала, повышать психологическую устойчивость и производить аттестацию профессиональной пригодности. Ведет разработку вышеуказанных программ доцент кафедры глубинной психологии и психотерапии Таврического национального университета им. В. И. Вернадского кандидат психологических наук Дорожкин В. Р.


Таблица 1.7

Количество работников на 31 декабря отчетного года

Название показателей

Всего, лиц

из них, женщины

1. Численность штатных работников на конец года, всего

32

14

1.1 количество работающих, в возрасте (лет) -15- 34

22

11

 из них 15 - 24

5

3

50 – 54

1

 -

1.2 Количество работников, которые имеют высшее образование по категориям:



- неполное и высшее образование

10

5

- полное высшее образование

12

6

1.3 Количество работников, которые получают пенсию, всего

1

 -

2. Из общего количества работников находятся в отпуске по уходу за ребенком

2

2


Таблица 1.8

Использование рабочего времени

Название показателей

За период с начала года

Человеко-часов

работники, чел.

Фонд рабочего времени, всего

55135

28

Отработано, всего

51736


Не отработанно, всего

3399


В том числе ежегодные отпуска (основные и дополнительные)

3399

25


Из таблицы 1.8 видно, что фонд рабочего времени составил 55135 человеко-часов, из которого 51736 человеко-часов отработано и 3399 человеко-часов не отработано. 25 человек получили отпуск, что составило 3399 человеко-часов.


Таблица 1.9

Количество работников и фонд оплаты труда

Название показателей

За отчетный месяц

За период с начала года

Среднесписочная численность всех работников

32

28

Фонд оплаты труда всех работников, тыс. грн.

19,3

212,3

Сумма налога с доходов физических лиц, удержанного с фонда оплаты труда всех работников, тыс. грн.

1,9

20,5

Среднесписочная численность штатных работников, лиц.

30

28

Фонд рабочего времени штатных работников, всего человеко-часов

5040

55135

с него отработано

4782

51736

Фонд оплаты труда штатных работников, тыс. грн.

19,3

212,3

Страницы: 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9



2012 © Все права защищены
При использовании материалов активная ссылка на источник обязательна.