02 женский
Профессионально-квалификационный раздел:
Стаж работы специалиста измеряется по шкале:
01 до 1 года
02 от 1 до 3 лет
03 от 3 до 5 лет
04 от 5 до 10 лет
05 свыше 10 лет
Образования специалиста-логиста измеряется по шкале:
01 высшее образование по специальности «Логистика»
02 дополнительное образование по специальности «Логистика»
03 непрофильное высшее образование
Посещение курсов повышения квалификации измеряется по шкале:
01 посещал
02 не посещал
Владение иностранным языком измеряется по шкале:
01 более 2х иностранных языков
02 1 иностранный язык
03 не владею
Позиция специалиста в отделе логистики измеряется по шкале:
01 ассистент отдела логистики
02 менеджер по логистике
03 директор по логистике
2.8 Факторы, влияющие на процесс построения деловой карьеры специалиста-логиста
Субъективными факторами являются:
1. Удовлетворенность специалиста выбранной профессией. измеряется по шкале:
01 полностью удовлетворен
02 в целом удовлетворен
03 нет мнения
04 в целом не удовлетворен
05 полностью не удовлетворен
2. Удовлетворенность социально-психологическим климатом в коллективе, измеряется по шкале:
3. Заинтересованность специалиста в росте его карьеры.
Измеряется по шкале: Важен ли для вас карьерный рост:
01 важен
02 нет мнения
03 не важен
4. Стремление специалиста к профессиональному развитию
Личностными объективными факторами являются:
1. Знания и навыки специалиста-логиста в данной области.
Измеряется по шкале:
01 высокие
02 средние
03 низкие
2. Обладание коммуникативными данными. Измеряется по шкале:
3. Обладание организаторскими способностями. Измеряется по шкале:
4. Обладание чувством ответственности.
01 высокое
02 среднее
03 низкое
Объективными факторами являются:
1. Востребованность специалиста в этом направлении
Список литературы.
1. Голиков Е.А.: Маркетинг и логистика. – Е.А.Голиков. Издательство – Экзамен – 2006г – 224с.
2. Гудков В.А. Основы логистики: Учебник для вузов/ В.А.Гудков, Л.Б.Миротин, С.А.Ширяев, Д.В.Гудков; Под ред. В.А.Гудкова –М.:Горячая линия – Телеком, 2004. – 351 с.: ил.
3. Зайцев Г.Г.: Управление деловой карьерой Зайцев Г.Г., Черкасская Г.В. – Издательство: Академия 2007г. – 256с
4. Коноваленко М.Ю. Моделирование деловой карьеры.– издат. Дом. “Дашков и К”. 2007 – 176с
5. Кригер М.А., статья: “Высокий спрос на узких специалистов”. Журнал: “Куда пойти учиться” №35. 01.09.2008
6. Неруш Ю.М. Логистика: Неруш Ю. М. учеб. – 4-ое изд., перераб. И доп. – М.: ТК Велби, издательство Проспект, 2008 – 520 с.
7. Пятница В.Б., статья. «Инструкция по поиску логиста”. Журнал: “Кадровое Дело» № 9 Дата публикации: 10.10.2005
Приложение 1.
Анкета
1. Ваш возраст?
01 от 18 до 22 лет
02 от 23 до 30 лет
03 от 30 до 40 лет
04 от 40 до 50 лет
05 от 50 до 60 лет
2. Ваш пол?
01 мужской
3. Ваш стаж работы в сфере логистики?
4. Ваше образование?
5. Посещали ли вы курсы повышения квалификации?
6. Владение иностранным языком?
7. Какова ваша позиция в отделе логистики?
8. Удовлетворены ли вы выбранной вами профессией?
9. Удовлетворены ли вы социально-психологическим климатом в коллективе?
10. Как вы оцениваете ваши знания и навыки в области логистики?
10. Как вы оцениваете ваши коммуникативные данные?
11. Как вы оцениваете ваши организаторскиие способности?
12. Как вы оцениваете ваше чувство ответственности?
13. Важен ли для вас карьерный рост?
Страницы: 1, 2, 3, 4
